第31回放送分【2024年11月2日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、人工知能ＡＩの急速な進化によりホワイトカラーが機械に使われる可能性と仕事を奪われ淘汰される懸念を話題のベースにしながら「新しいスキル」は外部性に位置するので企業パフォーマンスを向上するチャンスである事をリスキリングと絡めて語りました。

テーマトーク後半は、10月26日の琉球新報の6面（経済）からとりあげた「テーマ曲、生成ＡＩと制作」というタイトルを取り上げました。沖縄市の家具の大川が10月8日から各店舗で生成ＡＩの制作したオリジナルテーマ曲を流している話題です。

クールダウントークは、テーマトーク後半で取り上げた記事をうけた視点で、生成ＡＩの制作した曲にたいして「愛のない音楽は、音楽としてありうるのか」をシンギュラリティを意識させ語りました。地上波で、生成ＡＩの制作した音楽はカント哲学なら肯定し、ヘーゲル哲学だと否定になると軽く紹介しましたが、カント哲学だと美的体験が起こるならＡＩの愛なき創造物でも音楽ととらえ、ヘーゲル哲学だと芸術を歴史的発展の上で人間の精神の真理表現とするので、ＡＩの創造物はデータとアルゴリズムの結果としてとらえる（斜文字は予想の私的解釈）という考えから語りました。

地上波でかかった曲は、1984年11月2日の40年前にオープンした事を記念にロッテリア那覇安岡店で選んでもらったでYUI『Happy Birthday to you you』です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

だいぶ声が枯れてますが風邪ではなく、声の使い過ぎです。

番組メールアドレスは、snow@rokinawa.co.jp

第３０回放送分【2024年10月２６日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、琉球新報の10月17日の記事より人手不足の記事を取り上げ、ほぼ全ての職種の企業が経営が拡張している雰囲気の中でも企業の内部では縮小している業務がある事のだという内容を話しました。

※番組では語れなかった補足説明として、20年前の携帯会社の窓口で手続きするお客さんのほとんどがパソコン入力をできず手書きなので入力を補佐する職員が窓口業務の職員とは別にいました。

テーマトーク後半は、前半の記事にさらに同じ琉球新報の８月２日の記事を追加して語りました。採用募集をしても半数が応募がないというポイントは、リスキリングにより縮小「業務」を改善するチャンス（従業員意識）と捉え事ができる。しかし、古い経営方針でそこまで考えがいかず、どうしていいかわからないまま人手不足による業務過多と残業増加を積み重ねリスキリングする時間さえ失う「縮小企業の罠」に陥っているであろうという主観を語りました。

参考文献：『組織の不条理 なぜ企業は日本陸軍の轍を踏みつづけるのか』、番組では時間軸を強調するために論文。

地上波でかかった曲は、ゆいがーる『黄金言葉～くがにくとぅば～』

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

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第29回放送分【2024年10月19日（土）18：10～18：25】

テーマトーク前半は、今年のノーベル賞はAI（人工知能）に関する研究が相次いで受賞しましたので、研究手段として研究者もAI（人工知能）を無視できない存在として、リスキリング・学びなおさないといけない事に注目した内容を話しました。

テーマトーク後半は、１０月８日の琉球新報の記事から自動運転の小型バスの話題をピックアップしてその話をしました。ＤＸデジタル・トランスフォーメーションとＧＸグリーン・トランスフォーメーションの両方がからむリスキリングの話題になりました。

地上波でかかった曲は、ラジオネーム・宜野湾のBILLサンからのリクエストでMichael Buble『Home』です。コメントはステッカーくださいでしたが、番組のステッカーはないので何かプレゼント品ないか現時点で検討中です。

※ポッドキャストでは著作権関連で割愛。

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