La crítica activa en nosotros un viejo mecanismo que tanto hombres como mujeres tienen: el mecanismo de luchar o volar. Y usted responde en un extremo con fuertes críticas, energía y fuerza iracunda o en el otro extremo usted intenta huir o entra en negación. La realidad es que si hay algo de verdad carnal en esa crítica, y esa verdad carnal es tal vez sobre mí, o tal vez hay un dolor en la persona que hace la crítica que necesito conocer, o ambas, no puedo ni debo huir de la situación. El coach certificado en liderazgo, Juan Carlos Flores Zúñiga (MA, CPLC, ACC) comparte en el LiderInnova Podcast No 72-24, tres maneras en que podemos aprender de nuestros críticos.

Siempre hay una alternativa para cualquier comportamiento ante la vida, ya sea que elijamos actuar sensatamente, es decir con madurez emocional, o reaccionar con emociones no reguladas como la ira y el enojo. La diferencia no es sutil, ya que nuestras reacciones tienden a causar mucho más daño, que cuando optamos por actuar lo que implica meditar y pedir consejo. El coach certificado en liderazgo, Juan Carlos Flores Zúñiga (MA, CPLC, ACC) ilustra en el LiderInnova Podcast No 71-24, con trece ejemplos la diferencia entre el comportamiento de un líder ganador y uno perdedor.

Hemos creído que la medida del liderazgo en una organización, lucrativa o no, es, por un lado, aprovechar sus recursos productivamente para crear un beneficio o ganancia, y por el otro, servir a la comunidad satisfaciendo sus necesidades regularmente mediante una obra local. El coach certificado en liderazgo, Juan Carlos Flores Zúñiga (MA, CPLC, ACC) comparte el criterio, en el LiderInnova Podcast No 70-24, de que ambas visiones tienen un mal en común: la mediocridad.