Xavier Ronot, Directeur Général Adjoint du Groupe Aupal nous définit son groupe et nous parle d’un textile magique : la microfibre. Il évoque la culture du propre « Le propre ça sent bon », une culture dévastatrice pour l’environnement. Il nous explique la mission de ses 4800 conseillères en France et en Belgique.

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Karine Schuler nous présente les métiers et les missions de Cegedim. Elle revient sur les actions menées dans le cadre de la stratégie de décarbonation de l’entreprise et partage les résultats de son bilan carbone. Elle nous apporte également un éclairage sur les data centers de Cegedim et explique comment, depuis plusieurs années, l’entreprise s’engage à en réduire l’empreinte environnementale.

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Sophie Martins nous fait découvrir la diversité des métiers de Bureau Veritas et nous rappelle la vocation de l’entreprise : instaurer la confiance entre les individus, les consommateurs, et les produits ou services qu’ils utilisent. Elle évoque également la possibilité, à moyen terme, pour Bureau Veritas de devenir une entreprise à mission. Enfin, elle nous présente les grandes orientations de la stratégie 'LEAP 28', qui place la durabilité au cœur de la vision du groupe.

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Violaine Conti nous décrit l’organisation de la RSE d’Axa France et nous explique son modèle opérationnel ainsi que sa gouvernance.

Elle met l’accent sur son plan stratégie qui est un engagement très fort tourné vers le climat. Violaine Conti nous parle de l’économie circulaire notamment sur les pièces de réemploi dans le cas d’un sinistre auto et évoque aussi l’assurance inclusive.

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Nicolas Bernard, Direction Conseil RSE & Carbone – Pôle PME de R3, nous explique la structure son entreprise, sa vocation et son activité. Il nous raconte qu’il fait aussi de la mesure : sur la performance énergétique et sur la performance de la réduction de gaz à effet de serre. Nicolas Bernard nous dit pourquoi il a un partenariat très fort avec le groupe Crédit Agricole et comment il fonctionne.

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Mickaël Cartron, Responsable RSE de Chronopost, souligne l’importance de la dimension environnementale, avec pour objectif une réduction de 40 % des émissions de CO² à l’horizon 2030/2040. Il insiste sur le rôle que joue Chronopost dans la mise en œuvre de ses engagements RSE, notamment à travers les contrats établis avec ses partenaires internationaux, auxquels l’entreprise rappelle régulièrement ses exigences en matière de responsabilité sociétale. Il évoque également les actions menées en matière de gestion des déchets, en particulier le recyclage des cartons d’emballage, qui constituent une part significative des déchets générés.

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Alban Martin revient sur le périmètre de sa mission, centrée sur le « S » sociétal des critères ESG. L’un de ses enjeux majeurs : sécuriser l’usage du numérique pour les publics les plus vulnérables, notamment les familles, les jeunes et les seniors. Il détaille la politique d’Orange en la matière et présente plusieurs outils développés par l’entreprise pour permettre aux clients de mieux contrôler et sécuriser leurs usages numériques. Il insiste notamment sur un sujet sensible et d’actualité : la lutte contre le cyberharcèlement.

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Première banque en France a obtenir le label responsable, la Banque Populaire s’engage activement en faveur de l’innovation sociale à travers sa fondation d’entreprise Banque Populaire Val de France. Inscrite dans une démarche de responsabilité sociétale des entreprises (RSE), cette fondation soutient les porteurs de projets dans trois grands domaines : le patrimoine et la culture, l’environnement ainsi que la solidarité. En finançant l’économie locale et régionale, tout en renforçant les liens avec les acteurs du territoire, la fondation incarne une dynamique de confiance renouvelée entre les banques, les PME/PMI et les partenaires institutionnels . Ensemble, ils participent à la construction d’un avenir plus responsable et solidaire.

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