第98回のテーマは「会社ルールを順守してもらう仕組み」

仕事ではもちろん、家族、友人、学校、地域、様々な団体・コミュニティ、スポーツ競技等々・・・
言うならばコミュニケーションを必要とする「社会」には大なり小なり「ルール」が必ずあります。
当然当社、イワサキ経営にも様々な会社ルールがあります。

ルールとはそもそも、公平性や秩序を保ち、円滑な運営を実現するために作られます。
そして共通の基準を設けることで、トラブルを防ぎ、協力しやすい環境を築くことができます。
ルールが必要なことは、誰もが理解していながらも、必ずしも皆が守っているのかというと完全はあり得ません。

せっかく作られたルールを守らせること、多くの方が苦労されていることと思います。
ルールを守らせるために、ルールを守ることを押し付けていませんか？？

ルールを守ってもらうためには、ルールの意味を知ってもらうこと。
すなわち「ルールが作られた目的」を理解してもらうこと。

イワサキ経営では、ルールの原点を「クレド」にまとめています。
今回の放送では当社のルールづくりや、遵守してもらう仕組みづくりについて、お話します。

なかなかルールを守ってもらえない・・・
という悩みを抱えてらっしゃる経営者に、とても役立つ放送です。

ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第97回のテーマは「ラブライブ！サンシャイン!！を観て沼津へ移住をした男の話」

今回の放送は社員ゲスト回。
相続資産税１課、相続手続き支援センター相談員の田中庸介さん。

沼津市史上、過去イチ地域を盛り上げてくれているアニメコンテンツ
『ラブライブ！サンシャイン!！』
２期放送終了から早８年経ちますが、未だ聖地と言われ多くのファン（ライバーさん）が、沼津の地に足を運んでくださいます。
また、沼津を心の底から気にいってくださったファンの方々が、大変ありがたいことに移住してくださっています。

当社の田中さんもラブライブ！サンシャイン!!の熱烈なファンとして、関西方面から沼津に移住を決意された方。
そんな田中さんに、移住の経緯やラブライブ！サンシャイン!!をキッカケに知った沼津の魅力などをお話いただきました。
また、ヨッシーが海外出張で驚いたのラブライブ認知度の高さを感じたエピソードなど、今回は地域にフォーカスを当てた放送です。

静岡県を元気に！を目標の１つとしているイワサキ経営としても、様々な形で地域貢献活動をさせていただいています。
沼津市も移住促進として、様々な支援を行っています。

今回の放送、沼津市移住を検討している方に届きますように。

そして『ゼロからイチへ！』が大好きなヨッシーですが、未だラブライブ！サンシャイン!!を視聴したことがないということでした。
ぜひラブライブ！サンシャイン!!の魅力を伝えてくれるメッセージをお待ちしております。

それでは放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第96回のテーマは「幹部ってなぁに？」

経営者にとって、組織運営に絶対不可欠な存在であるのが「幹部」
この数年、イワサキ経営の企業向け人財育成支援サービスへの興味関心、
そしてご依頼がありがたいことに増加しています。

各階層別の研修を行っていますが
その中でも最も要望があるのが「管理者・幹部育成」
幹部にこうあってほしい、こうなってほしいと思っている経営者、
そして幹部育成を大きな課題に感じている経営者が大変多いです。

まずは、経営者の通訳であり、経営者に心を合わせて、
会社の考え方に共感して・・・
期待がある分、要望も大変高いのが会社における「幹部」

そこで、今回の放送は『経営者が求める幹部像』にスポットをあてて
お話させていただきます。

今回の放送は、経営者にも幹部にも、幹部候補にも聞いてほしい、
そしてイワサキ経営の社員にも聞いてほしい放送です。

ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第95回のテーマは「社員全員に依怙贔屓をする」

～エコヒイキ～
｢自分の気に入った人だけに味方し、不公平に遇するさま、公平でないさま｣
エコヒイキと聞いて、あまりいい印象を持たない方がほとんどかと思います。

ただ、ヨッシーはあえてのエコヒイキをしています。
え？？経営者が社員にエコヒイキしていいの？？

結論、はい！良いんです。
ただ、大事なのは「社員全員に」ということ。　
平等というのは、確かに聞こえはいいですし不平不満がない形式ではあります。
ですが、受け取る側は、平等であることが果たして幸せなんだろうか？？
という、気づきから着想した考え方。

決してエコヒイキを推奨する、というわけではなく
社員それぞれにパーソナルなエコヒイキをするのがヨッシー流！

それはいったいどういうことなんだろう・・・？？
と気になった方、疑問を感じた方
ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第94回のテーマは「イワサキ式Good ＆ Newな新朝礼」

イワサキ経営は長年、「朝礼」の時間を大切にしています。
以前の放送で、コロナを機に週１回開催に変更したことをお話しました。
イワサキの朝礼は、担当の朝礼委員会が常にブラッシュアップしならが
改善を続けています。

そこで今回は、イワサキ経営Ｒ６年度朝礼委員長
本ポッドキャストを聴いてイワサキ経営に入社を決めてくれた
監査部２課　三宮高さんをお招きし、大幅リニューアルをした
新しい朝礼について話をしてもらいました。

朝礼は時代の変遷と共にいろいろな考え方があり、
経営者はやりたがる、従業員はどちらかというと苦手な人も多く
特に若者にはその傾向があるといわれています。
ヨッシーも長年、より良い朝礼とは？？
と検討していて、今回のリニューアルとなりました。

様々な変更があり、それぞれに意図があります。
最も特徴的なのが「Good ＆ New」の導入。
直近のいいことやニュースだけではなく、趣味の話などを
織り交ぜながら楽しく盛り上がるのがイワサキ式。
皆の意外な一面を知れる良い機会となっています。

自社の朝礼にマンネリ化を感じている方には大変参考になる内容となっています。

ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第92回のテーマは「ヨッシー流生成AI活用法」

多くの人がビジネスで活用しているであろう、
そしてなくてはならないツールとなっている
chatGPTなどの生成AI技術。

業種、業務によって多様な使い方があるであろうAIの活用法。
ヨッシーももちろん活用しています。
果たしてどんな方法で、活用しているのか？？

ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

また皆さんのAI活用法を教えてほしいので、番組まで
メールお待ちしております。

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第92回のテーマは「続・関連付け思考法2025」

90回の放送、褒めると叱るでも出てきたキーワード
～関連付け思考法～
ヨッシーが好きな思考法、久しぶりに深く語ってみました。

イワサキ経営相続手続部門で、以前行っていた大人気セミナー形式
「ランチセミナー」
ランチ金額を一定額イワサキで負担をして１コイン500円で提供、
たくさんのお客様が来てくれました。
言うならばランチにつられてお客様が来てくれる構図。
ただ、当初予想だにしなかった反響もあり、大成功！
その秘密はいったい？？

関連付け思考法は、様々な場面で役立ちます。

ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.

第91回のテーマは「イワサキ経営グループ令和７年新年式」

令和７年１月６日(月)、イワサキ経営グループは全社員で
新年式を執り行いました。

２年前に決算期を12月末から７月末へ変更し
長年の伝統だった新年初日の経営計画発表会は８月初旬開催に変更。
昨年１月は、委員会主導でNew Year Partyとして執り行いましたが
今年は「新年式」として、ヨッシーとMC竹内さんが中心となって
試行錯誤を繰り返しながら企画しました。

その結果、イワサキ経営らしい社員にも、地域にも喜ばれる
新年式ができあがりました。

どんな内容だったのかは、ぜひぜひ放送をお楽しみください♪

経験豊富なヨッシーのトークを聴けばあなたもきっと「ワクワクが止まらない」

番組へのメッセージはこちら

wakuwaku365@tax-iwasaki.com

イワサキ経営グループ公式サイト

https://www.tax-iwasaki.com/

See omnystudio.com/listener for privacy information.